• Contact
  • Alimentatie
  • Kinderen
  • Mediation
  • Stappenplan
  • Werkwijze
  • Echtscheiding
  • Preventie
  • Voorlichting
  • Ouderschap
  • Wie zijn wij
  • Tarieven
  • Contact
  • Publicaties
  • Nieuws

Werkwijze

Doelstelling en werkwijze

Onze doelstelling bij het begeleiden van uw scheiding is er op gericht om:

nu en in de toekomst langdurige en gerechtelijke procedures te voorkomen; de scheiding op een open/inzichtelijke en rechtvaardige wijze af te handelen; en daar waar kinderen betrokken zijn bij de scheiding het behoud en een goede invulling van het gezamenlijk ouderschap.

Onze werkwijze

Elke echtscheiding heeft een emotionele en een zakelijke kant welke vaak door elkaar heen lopen. Welk aspect van de scheiding in de eerste instantie de meeste aandacht verdient wordt in het eerste gesprek geïnventariseerd.

Blijkt na de inventarisatie dat bij één of bij beide partijen de emoties erg hoog zitten, zal met behulp van mediation geprobeerd worden de emoties te kanaliseren.

Zijn beide partijen vrij nuchter onder de situatie zal met behulp van een op maat gemaakte lijst met actiepunten gestart kunnen worden met de afhandeling van de scheiding.

Neutraliteit

Een echtscheiding, op basis van bemiddeling, kan alleen dan tot tevredenheid van beide partners afgehandeld worden wanneer een bemiddelaar neutraal is. Bureau Echtscheiding, kiest vanuit haar ervaring er voor om te werken met een vrouwelijke en een mannelijke bemiddelaar tegelijkertijd, als extra waarborging voor de neutraliteit. Daarnaast zien twee bemiddelaars meer dan één, wat sneller en efficiënter werkt.

Bepaling van de inhoud van de gesprekken

Onze cliënten bepalen zelf voor een groot deel de inhoud van de gesprekken, m.a.w. cliënten geven zelf aan - naast dat wat besproken en geregeld moet worden - welke onderwerpen aan bod komen. Dat betekent dus dat een scheiding puur zakelijk geregeld kan worden of dat er meer aandacht besteed wordt aan de emotionele kant van de scheiding, de onderlinge communicatie, de positie van de kinderen en dergelijke.

Gemiddeld zijn er twee tot vier gesprekken nodig tot aan de opmaak van een conceptconvenant (scheidingsovereenkomst).